Freelancer olarak hizmet vermek bir bakıma bir ajansın süreçlerini tek başına yönetmek anlamına da geliyor benim için. Daha fazla insanla iletişime geçmek, süreç yönetmeyi öğrenmek için de ideal bir çalışma biçimi freelance çalışma. Bazen insanın kendini disipline etmesi zor da olabiliyor, benim için dezavantajı da bu. Tabii bir de hepimizin başına gelen ödeme aksaklıkları ve sorunları var…
Dünyada yavaş yavaş 3 günlük hafta sonu tatilleri denenirken ve bu denemelerden çok olumlu sonuçlar alınırken artık çalışma sürelerini ve ortamlarını gözden geçirmemiz gerektiği sonucu ortaya çıkıyor. Hızla yayılan ortak çalışma alanları, paylaşımlı ofisler, evden çalışma modelleri gibi durumlar normal çalışma kalıplarının yavaş yavaş değiştiğini bize gösteriyor. Bütün bunlar freelance çalışmanın gelişmesine katkı sağlarken, yaratıcı sektörlerde çalışan insanların da önemli bir ihtiyacını karşılıyor.
Artık öyle bir çağda yaşıyoruz ki, bilgisayarımızın ve internetin olduğu her yerden çalışmak, iletişim kurmak mümkün. Hal böyle olunca da bazı insanların 9-6 kalıbı içinde yaşamak istememesi oldukça makul. Ortak çalışma yazılımları, uzak bağlantılar, bulut sistemleri ve benzeri teknolojiler var oldukça freelance çalışma sistemine olan ilginin de her geçen gün artacağına ve bunun da genel iş kalitesini artıracağına inanıyorum.
Cüneyt Öztürk
Genna İstanbul Reklam Yazarı
Bu yazı, Campaign Türkiye 93. sayısında yayınlanmıştır.